Utrzymanie pracy w zakładzie w Gliwicach na trzy zmiany do końca 2014 roku i gwarancja zdolności produkcyjnych na poziomie 208 tys. aut rocznie – to najważniejsze punkty „Planu dla przyszłości” dla pracowników gliwickiej fabryki Opla.
Dokument uzgodniony i podpisany na początku września przez zarząd General Motors i reprezentację pracowników koncernu ujawnili wczoraj przedstawiciele gliwickiej „Solidarności”.
– Niezwykle istotne jest także to, że plan zapowiada ulokowanie w naszym zakładzie produkcji następnej, czyli piątej generacji Astry – mówi Mariusz Król, szef „Solidarności” w gliwickim Oplu. Obietnica ta jest uzależniona od konkurencyjności fabryki.
Pracownicy zakładów Opla będą mieli udział w zyskach. W 2014 roku do podziału między zatrudnionych w Oplu będzie 3,75 proc. zysków.
Więcej w "Gazecie Prawnej"
