5 stycznia br. na wniosek zarządu zakładu MAN Bus Starachowice zostało przeprowadzone wśród pracowników referendum w sprawie podpisania porozumienia o tak zwanym elastycznym czasie pracy.
Już raz w tej sprawie było przeprowadzone głosowanie. 16 grudnia zeszłego roku związki zawodowe zorganizowały referendum, w którym spóśród 1 118 zatrudnionych 23,97 proc. głosowało za a 75,76 proc. - przeciw.
Nowe głosowanie, jak informuje Międzyzakładowa Organizacja Zakładowa NSZZ "Solidarność", związana miała być z tym "że pracownicy nie wiedzieli, za czym głosują. Mało tego "Solidarność" oskarżana było o to, że nie przekonywała pracowników do wyrażenia zgody na podpisanie."
W zeszłotygodniowym referendum za podpisaniem porozumienia było 34 proc. załogi a przeciwko - 65 proc.
Już raz w tej sprawie było przeprowadzone głosowanie. 16 grudnia zeszłego roku związki zawodowe zorganizowały referendum, w którym spóśród 1 118 zatrudnionych 23,97 proc. głosowało za a 75,76 proc. - przeciw.
Nowe głosowanie, jak informuje Międzyzakładowa Organizacja Zakładowa NSZZ "Solidarność", związana miała być z tym "że pracownicy nie wiedzieli, za czym głosują. Mało tego "Solidarność" oskarżana było o to, że nie przekonywała pracowników do wyrażenia zgody na podpisanie."
W zeszłotygodniowym referendum za podpisaniem porozumienia było 34 proc. załogi a przeciwko - 65 proc.