16 czerwca br. o godz. 6 rano w Nexteer Automotive Poland w Tychach ma rozpocząć się strajk generalny, poinformowała zakładowa "Solidarność". Dwa dni wcześniej 14 czerwca Śląsko-Dąbrowska Solidarność zorganizuje pikietę protestacyjną przed siedzibą firmy.
Od 7 czerwca w zakładzie trwa pogotowie strajkowe. 8 czerwca dyrekcja spółki dostarczyła do komisji zakładowej Solidarności pismo informujące o zamiarze wypowiedzenia umowy o pracę przewodniczącemu związku.
- To pismo to kompletny absurd. Jako przyczynę zwolnienia pracodawca podał łamanie norm i zasad współżycia społecznego, argumentując to m. in. tym, że podczas strajku ostrzegawczego z 26 maja używane były trąbki. Dodatkowo w piśmie zarzucono mi, że zarówno referendum strajkowe, jak i strajk ostrzegawczy były nielegalne. Tymczasem od samego początku postępujemy w 100 proc. zgodnie z zapisami ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych. Pracodawca zatwierdził wyniki referendum, co więcej członkowie dyrekcji brali w nim udział więc mówiąc teraz, że było ono nielegalne, sami sobie przeczą - zaznacza Grzegorz Zmuda, szef Solidarności w Nexteer.
Jedną z bezpośrednich przyczyn strajku jest postępowanie pracodawcy, które jak przekonuje przewodniczący, nosi znamiona szykanowania.
Spór zbiorowy w Nexteer Automotive Poland rozpoczął się w lutym tego roku. Zakładowa Solidarność domaga się m. in. gwarancji zatrudnienia oraz odpraw dla pracowników zwalnianych z winy pracodawcy.
