2 września br. Volkswagen Motor Polska powitał piętnastu nowych młodocianych pracowników, którzy pod patronatem Volkswagena rozpoczną naukę w zawodzie monter mechatronik w Zespole Szkół w Chocianowie. W rozpoczęciu roku szkolnego oprócz uczniów, ich rodziców i opiekunów udział wzięli również przedstawiciele Miasta i Gminy Chocianów, Ochotniczych Hufców Pracy z Przemkowa oraz Państwowej Inspekcji Pracy z Legnicy.
Polkowicka fabryka silników nawiązała współpracę z Zespołem Szkół w Chocianowie w zakresie kształcenia zawodowego w 2001 roku. Początkowo Volkswagen zatrudniał rocznie czterech pracowników młodocianych. Dzięki zaangażowaniu Volkswagena i szkoły liczba pracowników szybko wzrosła.
- Aby znaleźć się w klasie, która umożliwia odbycie praktyk w naszej fabryce wszyscy pracownicy młodociani musieli przejść nabór wstępny obejmujący m. in. test umiejętności manualnych (tzw. skill test) i interview. Analizowane były też wyniki w nauce oraz oceny z zachowania. W tym roku do rekrutacji zgłosiły się 2 osoby na jedno miejsce. Ten świetny wynik pokazuje, że kształcenie zawodowe zyskuje na znaczeniu, a zainteresowanie mechatroniką jest coraz większe - mówi Agnieszka Stefanko, koordynator kształcenia zawodowego w polkowickiej fabryce.Kształcenie w zawodzie monter mechatronik trwa trzy lata. Wiedzę teoretyczną uczniowie zdobywają w Zespole Szkół w Chocianowie, natomiast praktyki zawodowe od drugiego roku nauki odbywają w Volkswagenie. Program nauki zakłada pozyskanie wiedzy z zakresu konstrukcji i technologii mechatronicznych, elektrotechniki i elektroniki, elementów i układów kontrolno-pomiarowych, jak również układów pneumatycznych i hydraulicznych.
Po ukończeniu szkoły i pozytywnym zdaniu egzaminu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe, młodociani pracownicy mają szansę otrzymać ofertę pracy w zakładzie. Na najlepszych absolwentów nauki zawodu czeka koncernowa nagroda Best Apprentice Award, a także udział w programie Wanderjahre (Wędrowiec), stwarzającym możliwość pracy przez rok w jednym z zakładów koncernu w Niemczech.
- Powodem dla którego zdecydowałem się na naukę w zawodzie monter mechatronik były opinie i doświadczenia taty i wujka o Volkswagenie, którzy pracują w fabryce od wielu lat. Podczas dni otwartych miałem okazję poznać fabrykę od środka, zobaczyć w jakich warunkach pracują ludzie i jak nowoczesna jest tu technologia. Zawód mechatronika pokrywa się z moimi zainteresowaniami, szczególnie z jednym z elementów, którym jest informatyka - wyjaśnia Gracjan Marszałek jeden z nowoprzyjętych uczniów zawodu.
Zaproszeni goście mieli okazję zwiedzić fabrykę i porozmawiać z pracownikami, przedstawicielami Organizacji Zakładowej NSZZ „Solidarność” oraz kadrą menadżerską zakładu.
„Zależy nam na tym, aby w trakcie praktyk przekazać nowym pracownikom jak najwięcej wiedzy”, mówi Włodzimierz Broda, przewodniczący OZ NSZZ „Solidarność” i dodaje „Volkswagen Motor Polska to solidny pracodawca, dlatego każdy nowozatrudniony staje przed wielką szansą, którą naprawdę warto wykorzystać”.
